你所说的企业应该是保管你的的档案吧？如果辞退员工，档案交由职工个人，个人再将档案交由社保局保管；如果有单位接收，可以直接转到新单位，领取养老保险金必须是在你达到正常的退休年龄之后办理的，如果在未达到退休年龄之前被辞退，那是不能领取的，必须要等到达到退休年龄后，到达退休年龄之前的这些养老保险还要继续缴纳，如果一直没有单位的话，按照社评工资的20%缴纳，如果有新单位的话，还是按照个人8%，单位20%的比例缴纳。
