仅供参考
人力资源管理公司,指进行人力资源外包服务的专业服务第三方公司。
主要业务内容大致如有:
1、劳务外包和派遣;
2、代理招聘或猎头服务;
3、代理劳动关系管理,以及代理社保和公积金业务;
4、劳动人事档案管理;
5、培训业务与内外部课程体系;
6、人力资源趋势分析与薪酬报告;
7、其他人力资源相关的业务代理。
核心回答:要看是哪家人力资源公司,如:瑞方人力。主要做:社保代缴、劳务派遣、岗位外包、新税筹划等等
详细说明:
1、代缴公司的代缴资质是否正规合法,主要看三证(人力资源服务许可证、公司法人营业执照、劳务派遣经营许可证)是否完备;
2、公司的收费标准是否公开透明,是否有存在隐形消费等陷阱;
3、客服及工作人员在关于社保方面是否专业,是否能读懂你的需要或疑问;
4、代缴公司的售后服务是否周到等等。