员工以公司未依法支付工伤期间的误工费为由立即离职合法吗?

2025-03-24 21:15:21
推荐回答(2个)
回答1:

不合法。劳动法规定,职工辞职要提前30天提出申请,获批准后就可以离职,如果30天后还没有得到批准,第31天就可以离职了。

回答2:

当然可以了,只要觉得合适合理违反了合同都可以提出离职的。但是必须违反合同,违反劳动法。还不改正的可以提出辞职离职。