从理论上说,可以。法律规定,单位必须给员工交保险。实际上,行不通。第一,单位没钱。第二,你是挂名,没有真实上班。第三,单位只剩空壳,强令执行也找不到地方。祝,好运。
可以,必须要求单位补缴养老保险。根据《劳动法》第八十九条 用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门给予警告,责令改正;对劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。第一百条 用人单位无故不缴纳社会保险费的,由劳动行政部门责令其限期缴纳,逾期不缴的,可以加收滞纳金。