到一个新的工作环境怎么与人相处

人际关系慢慢适应吧，再说你是第一天上班，别的同事也不大了解你啊，也许都不敢和你说太多的话.你能放低姿态，更低调地做人，见人也笑，也打招呼，不要让他们觉得你很傲，至少让他们想说而说不起来，做好自己的事，多问他们，可能他们会踢皮球，比如，我不会，不关我的事，你去问他吧，刚开始几次，你也只能傻乎乎地去问另一个人，这样会有好处的，起码让他们对你放松戒心，就要让他们觉得你傻乎乎。还有就是在你力所能及的范围内，帮他们做一点事，但不能事事都代劳，这样不利于以后摆正自己的位置，他们会什么都让你做，所以该拒绝的时候一定要拒绝。

到了一个新的环境,主要就是看你的表现,因为和别人不熟悉所以才会造成这种无话可说的局面,所以这就要看自己的表达的能力和沟通能力了.主要就在于敢说于敢做.主动去和别人说话,因为你初来乍到的,别人或许也没有话和你交流,他们和你的处境是一样的,都是想找些话题聊聊,所以你不要怕没有话说,只要敢大胆的开口就没有什么无话可说的处境

如何处理好人际关系
如何搞好人际关系这个话题，现根据本人经验，谈些不成熟的意见，供参考。但愿对你能有那么一点帮助。

人际关系是我们生活中的一个重要组成部分。倘若搞不好人际关系，将对我们的工作、生活及心理健康有不良的影响。在现实社会中，由于各人的性格、秉赋、生活背景及目的等等的不同而产生的思想上的一定隔阂，这是正常的，也是可以理解的。倘若在工作或生活中和所有的人都合不来，那就不正常了，需要作自我调整并加以改变。 人依据其年龄、性别、职业、职位、所处环境等情况而扮演着不同的社会角色。在与人接触时，不同的角色有着不同的行为规范，所以在和不同的人相处时，有不同的要求和技巧。在这里我仅就您所提出的问题，即如何与同事相处发表些意见。

首先，要处处替他人着想，切忌自我中心。要搞好同事关系，就要学会从其他的角度来考虑问题，善于作出适当的自我牺牲。

要做好一项工作，经常要与别人合作，在取得成绩之后，要求共同分享，切忌处处表现
自己，将大家的成果占为己有。提供给他人机会、帮助其实现生活目标，对于处理好人际关系是至关重要的。

替他人着想还表现在当他人遭到困难、挫折时，伸出援助之手，给予帮助。良好的人际
关系往往是双向互利的。您给别人的种种关心和帮助，当您自己遇到困难的时候也会得到回报。

其次，要胸襟豁达、善于接受别人及自己。要不失时机的给别人以表扬。但须注意的是 要掌握分寸，不要一味夸张，从而使人产生一种虚伪的感觉，失去别人对您的信任。

再次，要掌握与同事交谈的技巧。在与同事交谈时，要注意倾听他的讲话，并给予适当 的反馈。聚神聆听代表着理解和接受，是连接心灵的桥梁。在表达自己思想时，要讲究含 蓄、幽默、简洁、生动。含蓄既表现了您的高雅和修养，同时也起到了避免分歧、说明观 点、不伤关系的作用，提意见、指出别人的错误，要注意场合，措词要平和，以免伤人自尊 心，产生反抗心理。幽默是语言的调味品，它可使交谈变得生动有趣。简洁要求在与人谈话 时掌握该说的说，不该说的不说。与人谈话时要有自我感情的投入，这样才会以情动人。此 谓之生动。当然要掌握好表达自己的技巧，需要不断的实践，并不断的增加自己的文化修养，拓宽自己的视野。

最后，要抽时间和同事打成一片。培养自己多方面的兴趣，以爱好结交朋友，也是一种好办法。另外，互相交流信息、切磋自己的体会都可融洽人际关系。

搞好人际关系是一门艺术。所有的人都需要不断的学习和实践、才能臻于娴熟。希望你能根据自己的具体情况，作一个自我分析，从而冲破自我封闭的篱笆，虚怀若谷，去建立一个和谐的人际关系!!! ~

刚到一个新的环境的时候，对人待事要态度温和，尽量保持微笑。有句话说的好，态度决定一切，一个好的态度是一件事成功的一半。有个好的态度可以让陌生人尽快感受到你的真诚和友善，微笑更是能更快的拉近和同事的距离，从而能更好的融入到新的群体。所以请大家一定要带上你的微笑出发啊！在新的环境下时刻注意自己的言行，做事情要谦虚好学。刚来到新的单位，同事最先看到的是你的举止言行，一定要谦恭有礼，不懂的事要学会虚心求教，不要说话太莽撞，这样对于一个新人来说太容易给人留下不好的印象，从而让人从心里上会疏远你。

最重要的就是要诚信待人,心胸狭窄是弊端,要真心实意,要包容,要适当的忍让,不必太争强好胜,不与他人计较得失(一般情况下),等到忍无可忍的时候再忍一次!还有就是要有足够的自信及面带微笑,这样我想就会处理好的! 当然最好是要幽默点,这样会比较容易融入到群体之中或者个人之中去!!!