招商银行的行级是怎么划分的？

一般银行员工的职级都类似于一个金字塔形状，有的分为12级，有的分为17级。其中工商银行、招商银行较复杂，工行共划分为25级，招行划分了42级， 银行职级是与薪酬待旦手差遇直接挂钩的。

招商银行行员等级分为42级，数模皮字越大，级别越高，银行员工的职级都类似于一个金字塔形状，职级是与薪酬待遇直接挂钩的。招行具体级别划分如下：

1、42级：总行行长。

2、36级：一级分行行长。 

3、32级：总行直属支行行长。 

4、15级-18级：室经理，科长。 

5、12级-14级：经理助理。 

6、博士毕业生入行定10级。

7、硕士毕业生入行定8级。

8、本科毕业生入6级

银行员工的职级都类似于一个金字塔形状。一般情况下，国内各大银行实行员工级别之，一般以12级居多。而其中不乏与众不同者，就如工商银行职级划分为25级，招商银行则有42级之多。 各行职级均与薪酬待遇直接挂钩。

银行等级划分情况如下：

1.银行等级是从上到下：总行-分行-支行。

2.根据行政隶属关系进行划分，总行统管分行，分行管理所属支行，支行管理所辖分理处和储蓄所。

3.从业务关系上：总行负责制定业务规章、海外业务、全国范围内的高端客户等。分行通常负责省、直辖市业务。支行负责市一级业务。

虽然各大银行职位级别划分不同，但都是依据所在的银行层级、所在的部门重要性、入行的行龄、业务能力等相关来划分的。最后，各银行的外部招聘基本都是按上一个薯滚单位的年薪来参考定制的（需要提供银行流水或者完税证明），一般上浮20%左右，再根据你的薪资来反推适合的行员等级。

招商银行行员等级分为42级，数字越大，级别越高，银行员工的职级都类似于一个金字塔形状，职级是与薪酬待遇直接挂钩的。招行具体级别划分如下：1、42级：总行行长。2、36级：一级分行行长。3、32级：总行直属支行行长。4、15级-18级：室经理，科长。5、12级-14级：经理助理。6、博士毕业生入行定10级。7、硕士手滚毕业生入行定8级。8、本科毕业生肢蠢入6级银行员工的职级都类似于一个金字塔形状。一般情况下，国内各大银行实行员工级别之，一般以12级居多。而其历薯陪中不乏与众不同者，就如工商银行职级划分为25级，招商银行则有42级之多。 各行职级均与薪酬待遇直接挂钩。

这种行级一般是看你是在哪一个等级态做上面的，然后他分高级贵宾，还橘拿有一些普通的贵宾这些划分也都是在看你是哪个级别，那么自然就划分到哪帆伍衡个级别。

招商银行的行级不过河北42级，有总行行长，一级分行行长，总行直属支行行长，科长，总经理助理等等。

事实充分体现了人类社会无论披着先进社会类型的任何名号，本质上仍然以经济为基础划分的个阶级社会。