1、学会释放压力。当人处在紧张状态时,往往容易“掉进去“,即被紧张状态所左右。这时应主动提醒自己放松,做些深呼吸,闭目养神。还可以将自己所感到的紧张情绪先收住5秒钟,然后通过深呼吸将其逐渐从体内释放出去。
2、各种声音通过耳朵被人感受,如别人的赞扬声、指责声、议论声等都会影响你的心态,因此,可以多听些优美的音乐,缓解不愉快的心情。养成良好的生活与自我保健行为习惯极为重要,同时,创造和谐的家庭氛围更不容忽视。
3、工作量大,繁杂,简单、比较实用的办法,每天的工作分成ABC三类,A类是最重要,不能过夜,需要优先处理的。B类是次于A类,也是比较重要的,C类是可做可不做的,可以推后几天处理也不会耽误事的。按ABC类做事。每晚做个计划,工作起来就会井井有条。忙而不乱。
4、引导性放松。有空时,可以将眼睛闭上,让自己的脑海里生成一些容易使人放松的景象,如绵延的山脉、夏日的海滩、辽阔的草原或幽静的公园等。然后,让自己置身于这些能使人放松的环境中。
5、有些人不敢休假,担心工作做不完、想求更好的表现加深老板印象等。事实上,休假是解除压力、增强创造力的好时机。多珍惜休假的权利,改善疏忽已久的家人关系吧。休假归来,浑身是劲。
6、培养自己的兴趣爱好,不仅可以修心养性,而且共同的爱好可以让自己与同事们产生共同的语言,相同的志趣可以成为好朋友。使自己的办公环境更轻松自在。
二、对待工作的态度:
1、以追求事业的态度干工作:
强烈的事业心是高质量完成工作任务、提升工作境界的前提。事实证明,没有强烈的事业心,就不会有饱满的工作热情和干劲,就不可能干好工作、成就事业。
2、以研究学问的态度干工作:
工作中有学问,实践中有真知。同一项工作由不同的人来做可能事半功倍,也可能事倍功半,原因就在于对其中所包含学问的参悟程度不同。工作中的学问,简而言之,包括对形势的分析、对创新的认识等。干工作不分析形势,把握不准自身所处的历史方位和时代背景,就可能犯消极保守或急躁冒进的错误;不探索规律,就抓不住事物的主要矛盾和问题,选不准合适的抓手和突破口;不锐意创新,就找不到发展的有效途径和办法,就很难有新的创造和业绩。
3、以寻求乐趣的态度干工作:
干好工作要热爱工作,而热爱工作的前提之一就是找到工作的乐趣。在工作中感受到乐趣,往往能最大限度地激发人的潜能和创造力。关键是提高认识,弄清工作的意义和价值。如果把工作仅仅视为谋生的手段、“往上爬”的跳板,就很难感受到工作的乐趣,很难在进退流转面前保持平衡心态。而如果把工作当成一种事业、一门学问,就会“乐此不疲”,充分感受到工作的价值和乐趣。
4、以坚守阵地的态度干工作:
古人云:“在其位,谋其政;行其权,尽其责。”以坚守阵地的态度和精神干工作,就是忠于职守、守土有责,干不好工作就寝食不安,而不是心浮气躁、患得患失;就是见第一就争、见红旗就扛,不创一流誓不罢休,而不是不求有功、但求无过,“做一天和尚撞一天钟”。