无论是董事长还是经理都要明白自己在公司的责任分工，董事长由公司章程规定负责全公司的发展规划、重大事项等，经理则由公司管理层聘用，一般情况下听从董事长战略决策制定经营目标，形成一个以经理为核心的经营团队。
董事长在公司行使的是自己的合法权益，总经理可根据董事长的指挥，进行后续处理及管理。将事情完成得尽善尽美也未尝不可
如果觉得董事长在公司的指挥权使经理毫无发言权，只能根据其指令完成工作，自己做得不舒心也毫无立场可言这份工作不做也罢
董事长与经理各负其职，各归各位企业管理上才可以清晰流畅才能更有效的发挥效率
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