公务员公示后多久报道

公务员公示期一般都是7到15天左右，不同单位根据情况也不同，报到时间就要依据招考单位的通知时间，可以咨询一下招考单位。

录用的前提条件、职务范围：

（1）国家行政机关录用公务员的前提条件：

①必须在规定的编制限额内；

②有相应的职位空缺。

（2）国家行政机关录用公务员的职务范围包括主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务。

录用公务员的程序：

（1）录用公务员的程序包括：

①发布招考公告；

②报名和资格审查；

③采取笔试和面试的方式进行考试；

④招录机关根据考试成绩确定考察人选，并对其进行报考资格复审、考察和体检；

⑤招录机关根据考试成绩、考察情况和体检结果，提出拟录用人员名单，并予以公示；

⑥公示期满，中央一级招录机关将拟录用人员名单报中央公务员主管部门备案，地方各级招录机关将拟录用人员名单报省级或者设区的市级公务员主管部门审批；

⑦试用与培训，其中新录用的公务员试用期为一年。试用期满合格的，予以任职，不符合的取消录用。

（2）录用特殊职位的公务员的程序。录用特殊职位的公务员，经省级以上公务员主管部门批准，可以简化程序或者采用其他测评办法。

扩展资料：

根据《国家公务员录用暂行规定》：

第十条 录用国家公务员要在国家核定的编制员额内，按照所需职位的要求和录用程序进行。 

第十一条 国务院工作部门国家公务员的录用计划，由国务院各工作部门申报，国务院人事部门确定。

省级政府工作部门国家公务员的录用计划，由省级政府各工作部门申报，省级政府人事部门确定。市（地）级以下政府工作部门国家公务员录用计划的编制，由省级政府人事部门规定其程序和审批权限。

第十二条 国家公务员录用计划的内容包括：

（一）用人部门名称及其编制数、缺编数和拟增总人数。

（二）拟录用职位名称、专业、人数及所需要的资格条件。

（三）招考的对象、范围及采取的考试方法。 

第十三条 各级政府人事部门应按照确定的录用计划制定考试方案，合理使用政府划拨的考试经费。

参考资料来源：百度百科-公务员录用制度

1、正常情况下，公示1周就代表是录用了。
2、但大多数情况下，岗位调整和分配，在招考的时候并没有做好，所以公示后，得看人事部门和需要进人的处事的工作效率了。
3、快的话1个月就会通知上班。慢的话半年 甚至一年。