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工伤鉴定为五级，难以安排工作的，由用人单位按月发放伤残津贴。发放伤残津贴的员工，原公司福利是否继
工伤鉴定为五级，难以安排工作的，由用人单位按月发放伤残津贴。发放伤残津贴的员工，原公司福利是否继
享受？比方说年终奖，过节费
2024-11-20 09:50:07
推荐回答（1个）
回答1：
按月发给伤残津贴，是指脱离岗位，回家休养，是没有奖金的，至于过节费，要看单位的规定了，
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