在58同城看到招聘信息,投简历后接到面试通知。面谈的时候告诉我,因

2025-03-18 19:09:14
推荐回答(2个)
回答1:

这是违法的,带着当时的协议离职,要求补偿工资,因为1200远低于最低工资标准,这种培训也不是合法的,另外强制要求呆在一个公司1年且有违约金这些都不合法,都可以提起诉讼

回答2:

赔偿一万是合同上的吗?