①员效率従业自己的工作，还需要改善的Nde组“的理想形式态”，“理想的情况”，但为迈进一大步。
改进活动动②单纯的“呼叫”终为秸秆，而不是继续发展，提高报告员従业要求掌握的改善态的实际执行情况，为促进进一步的帮助。
③在従业员“无意识改善”的令人鼓舞的是积极评在识的含义価和充满活力的工作见直“做生意”改进为促进你。
④为更好执行“相谈”和“报告”所以，在职培训本身，通过它，“従业员的能力”和“老板的指导”，并肯努力实践。
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