老板和公司拖欠农民工工资怎么办？

可以到当地的劳动监察大队或者劳动局去申诉，说明相关情况。

老板拖欠工资已经是个很常见的情况，特别一到春节，拖欠农民工工资已经是个社会热点了。如果遇见这种情况，一定要拿起法律武器来保护自己的权益。千万不要去“一哭二闹三上吊”，也不要用蛮力去抗议解决，容易受伤。

首先需要证明你给对方工作过，最好是要有劳动合同，如果实在没有，就需要提供例如工作证等其他能证明工作身份的材料，工资发放记录，考勤记录等材料也可以。记录下包括详细的工作市场还有事先和老板商定好的薪酬，表明自己获得薪水工资是正当的要求。

随后拿着这些材料去本地的劳动仲裁部门申请仲裁。如果是农民工就找工地所在区域的劳动监察大队去催讨拖欠的工资，要求解决这个情况。劳动监察大队就是专门处理这类纠纷的专门机构。如若协调无法解决，那么就可以移交公安机关立案并对工地进行处罚。

去立案时需要携带的证件有：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关的复印件和证据清单2份；还有用人单位的工商登记信息。提交材料完毕后，仲裁委立案需要五个工作日，然后再开庭审理，之后让你们双方进行调解，如果调解失败，仲裁委会下达裁决书。劳动仲裁在60天内结案，如果被仲裁部门拒绝，或者仲裁不符，再自己去法院投诉。需要的费用要看涉及的金额来定，一般情况下不会超过案件总金额的3%，金额收取的费用也会相应的降低。

有签劳动合同的话，可以找他理论，理论不行就去维权。

遇到这样的事情，你首先可以到当地的劳动局进行劳动仲裁。或者当地每一个地方都有农民工维权部门也可以到那里进行申诉。

老板和公司拖欠农民工的工资的话，你直接到当地的劳动局呀，或者哪去找咨询去找一下，这样的话可能对你有好处，如果是你自己去那啥的话，估计也不太行，或者是如果多的话，您可以找律师帮律师帮用法律来保护自己的权利，所以千万不要自自己私自去行动