当然以公司名义交了。一是长期看，公司多交一份社保，是向社会做的承诺，有政策扶持时，企业也会受益，不能算小钱；二就算算小帐，将来企业给别人都交，不给自己交，你不亏吗？自己交，应该是另从你税后的钱里扣，单位交一般不涉及。
如果您想合算的话，就以个以名义交，因为个人只能交两险——养老和医疗，而失业、工伤和生育等就不能参加，也没办法享受失业、工伤和生育的待遇。当然，自己的有公司无论是单位和个人应缴比例都是您自己出的。但我还是建议您以企业的名义参加最好！
1、社保包含了五险，养老、医疗、失业、工伤、生育，企业员工的话应该参加“五险”
而灵活就业人员的话不存在失业保险、工伤保险、生育保险（部分地方有生育保险）。
2、以缴费比例最高的养老保险为例：职工养老保险个人缴费比例8％、公司缴费比例20％，而灵活就业人员养老保险个人缴费比例为20％
你可以自己看情况确定
肯定是自己个人交比较划算。
到当地社保处咨询一下
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