签订无固定期限劳动合同怎么赔偿

2024-10-28 18:09:20
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回答1:

签无固定期限劳动合同,只要劳动者违反公司及劳动法相关规定,或者劳动者自愿辞职的,那么没有经济补偿。但单位单方解除合同、单位违反劳动法、劳动者以身体原因辞职的,那么公司要按规定支付经济补偿。

回答2: