右手失去大拇指和食指的工伤赔偿是多少？

　　一、依据GB/T 16180-2006《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》f)六级15)单纯一拇指完全缺失，或连同另一手非拇指二指缺失；16)一拇指功能完全丧失，另一手除拇指外有二指功能完全丧失，17)一手三指（含拇指）缺失；18）除拇指外其余四指缺失或功能完全丧失；g）七级 16）一拇指指间关节离断；17）一拇指指间关节畸形，功能完全丧失；
　　你说的一手拇指缺失，食指缺失一半，参照以上条件可以构成七级伤残。可因为利手与非利手伤残后，功能影响稍有不同，同等程度损伤非利手应低定一级。我想你的右手可以高定一级，可定六级伤残，不过这要看你们当地鉴定部门怎样定了。
　　二、根据《工伤保险条例》第三十四条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：
　　（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月的本人工资；
　　（二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70％，六级伤残为本人工资的60％，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。
　　经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
　　第三十五条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
　　（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资；
　　（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

从本案看，你的受伤属于工伤。具体多少级要做一下伤残鉴定才可以。如果单位给你交纳了工伤保险，可走保险程序，如果公司没有则公司承担补偿责任。

可先做工伤鉴定，确定伤残等级后到民政部门对照赔偿标准即可。