怎样对待自己的错误、缺点和不足

1. 首先你得知道自己的缺点是什么？你是怎么发现自己的缺点的，是别人给你指出来的，还是你自己反省的？你还要确定这个缺点是不是一定要下决心改的？
   

2. 每个人在每个阶段都不能保证不犯错误。当你对自己做的事情不甚了解的时候，你就少说话，多做事，多看别人怎么做的，这样可以避免自己少犯一点错

3. 当你确实是做错了，那么你就要勇敢承认自己的错误，态度要诚恳。更多的是吸取教训，不要再犯类似的错误了，还要想办法去补救，你的一个不痛不痒的道歉是起不到什么作用的，要为自己的错误做点什么挽救。如果实在挽救不了，那么也不要怨别人，自己牢牢记住教训。

4. 最重要的是要不断的提升自己，把自己变得有能力一点，只有能力差的才老是出错。
   

奉上我的回答，如有不妥请原谅。首先你得知道自己的缺点是什么？你是怎么发现自己的缺点的，是别人给你指出来的，还是你自己反省的？你还要确定这个缺点是不是一定要下决心改的？
每个人在每个阶段都不能保证不犯错误。当你对自己做的事情不甚了解的时候，你就少说话，多做事，多看别人怎么做的，这样可以避免自己少犯一点错
当你确实是做错了，那么你就要勇敢承认自己的错误，态度要诚恳。更多的是吸取教训，不要再犯类似的错误了，还要想办法去补救，你的一个不痛不痒的道歉是起不到什么作用的，要为自己的错误做点什么挽救。如果实在挽救不了，那么也不要怨别人，自己牢牢记住教训。
最重要的是要不断的提升自己，把自己变得有能力一点，只有能力差的才老是出错。

您好，我想这个问题已经困扰您很久了，我只能就我现有的经验为您提一些我的看法，请务必将我的建议和您自身实际的处境、性格相结合。
您能提出这个问题，就说明您已经遇到了自己的错误、缺点和不足，甚至可能已经受到他们为您带来的不良影响，因此您急于解决——好事是您有信心解决，坏事是您不能急于求成。
我给您的建议是，先让自己真正的静下来，一个人思考、回忆，在哪种情况下分别犯了哪些错误、暴露出哪些不足？这些错误之间是否有共同点？是真正的错误还是自己错误的认为自己错了？自己细心梳理得出答案后，再看看自己出现的问题是否与自身某种性格相关，如果这种性格还不错，就不要改性格，只在类似的错误上不要再犯就好！（这就用到了刚刚寻找错误中的共同点那一步）
另外，不要认为自己犯错误很丢脸，但也不能认为“孰能无错”，确实有人能没错，所以要正确对待错误是很对的，遇到错误不要怕丢脸，去请教请教做得好的人，收获会不一般！

首先必须明确一点，除去自己的优点和长处，那些不被人喜欢的缺点不足以及自己犯下的错误也是组成自己的一部分。正是这些不好的地方，使得我们变成了一个活生生的人。
其次，犯下错误的意义就在于怎么面对这个错误，怎么在这个错误中吸取经验。（有些时候，有些错误是应该被改正的，但有些错误是不会被改正的即再来一次的机会，还是会选择同样的错误做法。所以错误也是要具体问题具体分析的。）
而无论是缺点和不足，先是要面对它，然后如果觉得它们不好，想要改正，那就一定要下定决心改正，这个过程是漫长的所以一定要坚持，而且是从它渗透到的各个小的层面改变。（如果有人可以监督，效果会更好拉~）
前面说到的是觉得它们不好，想要改正。那么当我觉得我的这个缺点没什么问题（确实也不会对我的人生和生活造成特别大的不好的影响的时候），那就开开心心的接受它们，认识到自己缺点的存在，接受它们，把它们当作自己的一部分就好啦。如果有那些奇葩嫌弃自己的话，也不用在意，对方不是自己在乎的人，自己的缺点又没什么毛病，随他人说去就好。不和他们一般见识就好啦~
希望上述回答可以帮助到你，因为不知道你到底想问什么，我就把我这一会能想到的都告诉你啦。如果你也无法判断一些缺点和不足对自己有没有糟糕的影响，那么就问一个你信赖的成熟的人吧。

1、错误是不可避免的
人人都不能十全十美,做事故也是一样，对待自己的错误要正确对待，不要固执己见，在生活和工作要勇于发现错误、承认错误、改正错误才会不断进步。
2、缺点是相对的，也可能是绝对的，对于搞行政的人来说，不善言谈就是缺点，但在其它方面，或许不是缺点，只能是在社会生活中根据实际改正缺点。
3、每个人都有不足，这要在日常生活中不断学习，学习别人的长处，取别人之长补己之短，再就是不断学习知识，不断进步。