1、如果签订了劳动合同，在试用期提前三天提出辞职，即可以交接后离职；如果试用期满，需提前一个月书面递交辞职报告，并做好相应交接。2、如果没签订劳动合同，单位没缴纳社保或拖欠公司等，可以立即办理交接、辞职。3、详细可参见《劳动合同法》。
