事业单位定向招聘是什么？

定向招聘指招聘者事先明确的限定了具体方向或目的等条件的人员招聘。在事业单位的考试中，定向招聘指的是普通高校毕业生到基层服务期满的四个项目人员招聘，四个项目人员是指大学生村官、特岗教师、三支一扶人员、西部志愿者等。
定向招聘有三种形式：1.岗位定向，2.条件定向，3.岗位定向和条件均定向。
岗位定向：是指招聘者公布了具体岗位情况，如职务、工作地点、工作时限等。如定向招聘银行柜员等。
条件定向：是指招聘者对应聘者的条件，如学历、性别、健康状况、年龄、经历、地域、身材等做出了限制。如编制内招聘等内招、定向招聘应届大学毕业生等。

定向招聘指招聘者事先明确的限定了具体方向或目的等条件的人员招聘。在事业单位的考试中，定向招聘指的是普通高校毕业生到基层服务期满的四个项目人员招聘，四个项目人员是指大学生村官、特岗教师、三支一扶人员、西部志愿者等。

定向招聘一般分为招聘对象定向和岗位定向，招聘对象定向就是指面向哪里人招聘，如大学生村官，那就只能大学生村官报考，岗位定向就是岗位已经确定，不会发生变动，报考了就只能去这里。

定向普通高校毕业生到基层服务期满的四个项目人员招聘，四个项目人员是指大学生村官、特岗教师、三支一扶人员、西部志愿者

事业单位的定向岗位招聘具体的要求可以看岗位表，是指具体明确的限定了具体条件方向的人员招聘，要求的具体条件要看岗位表。