民营企业卜空按国家规定在法定节假日也应绝桥该放假，如果加班会有加班费。不过国内绝大部分民营企业都不会跟员工签订劳动合同，所以大部分都是老板说了算，如果你不遵守所谓的公司规定，老板就不会要你。这个如果要维护自身的权益，可以去劳动仲裁处理。单并弊猛位严重违法，劳动合同法规定，建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同。
这样是不合法的可以向劳动监察大队申诉的，要求赔偿的
去劳动仲栽申诉
