大学应届生可以考公务员吗？

大学应届生是可以考公务员的，前提是要符合报考岗位的各项条件。在公务员考试中，有很大一部分岗位限招应届毕业生。

但很多考生对应届生了解不够彻底，一般认为应届毕业生为即将毕业的学生，其实公务员招聘简章中的应届毕业生还包括在择业期内(国家规定择业期为二年，有些地方延长至三年)未落实工作单位，其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。

扩展资料：大学生考公务员热的原因

公务员是通过全国性、地方性的大范围招考来录用的。这样一种相当于科举的方式，把大多数应届毕业生都放在了同一个起跑线上，给了我们一个公平竞争的氛围。

再加上公务员考试所考的内容，和我们平时所学的基本上没什么关系，它更加能够测试出个人的智商、情商等等，所以有许多应届毕业生，都会抱着试一试的心态，去考公务员。而且还真的有许多毫无准备的毕业生，打败了许多准备已久的毕业生，这在公务员考试中，很常见。

参考资料：人民网——应届生参加国家公务员考试要考虑的几个问题

大学应届生可以报考公务员。

国家公务员考试即国考，一般招考职位很多都限制了只能大学应届生报考，作为应届生优势比较明显。

大学应届生，除了在读的大四学生，还有国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为二年）未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，也可按应届高校毕业生对待。

资料拓展：哪些人员不能报考公务员考试？

1、现役军人、在读的非应届毕业生、在职公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员，不能报考。

2、因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员，在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员被辞退未满5年的，以及法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报考。

3、此外，报考人员不得报考与招录机关人员有公务员法第六十八条所列情形的职位。

公务员法第六十八条规定：“公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务，也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作。”

资料参考：2018年度国家公务员考试报考指南_国家公务员局

可以报考这次的国家公务员考试，你属于应届毕业生。应届毕业生须提交《报名登记表》和《报名推荐表》。凭这些证明就能报考了（里面有需要学校盖章证明的栏目）。报名登记表不需要学校盖章，报名推荐表要盖章。登记表只是用来简单记录的你报考信息，以便用人单位一目了然地了解你的基本情况，而推荐表则相对严肃的多，必须由学校来担当推荐人的角色，你本人是被推荐人。因此两个表中的各栏都要认真填写，千万不要有错漏。推荐表中有关于“院、系党组织对学生在校期间德、智、体诸方面的综合评价”、“主要课程学习成绩”、“院校毕分办意见”等多处需要院系和学校盖章，可能需要跑好几个部门的，千万要看清楚，不要漏掉了其中任何一个。
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大四上学期可以参加十一月份国家公务员考试，大四下学期的三月到还可以参加部分省份在举办的事业编考试以及省公务员的考试。

可以啊，只要学历、专业还有其他要求符合就能报考，国考有专门针对应届毕业生招聘的职位呢，可以参考去年的职位表和招生简章看一下。