职场中为什么会有那么多溜须拍马之人？

因为很受用。

就像沈腾和马丽演的小品一样，有些领导就是喜欢这样的人，喜欢那些投其所好，阿谀奉承的人，那么大势所趋，自然就有很多人，为了自己的前途，为了自己的升职加薪而拍领导的马屁。

这世界上很多的领导都很虚荣，他们就喜欢那些没用的花把式，在现代社会的官场中，没有像《人民的名义》里面的陈岩石老检察长那样一心一意就是为了百姓的人，也没有侯亮平那样正直的人，更多的是像丁义珍那样，贪小便宜，索取贿赂的高级官员，

在职场当中，利益就是第一位的，那么多的人喜欢给领导送送礼，给领导说好话也并不是没有道理。领导能给你你想要的职位，权力，薪资。那你拍拍领导的马屁何乐而不为呢。

当然在职场中，也有刚正不阿的人，他们不屑于和领导搞好关系，就像学生时代，有人就总往辅导员的办公室跑，结果当然是所有的好事都归他了。也有的人连辅导员的办公室门朝着什么方向开都不知道，那么他的大学可能极其平凡了。

中国的社会就是人情社会，溜须拍马的肯定也大有人在，只要好好的提高自己的业务能力，职场竞争力最强的肯定还是你。

要在职场中快速的打拼出自己的位置。有两点是必不可少的，一就是自身的能力水平，二是上级的认可与信任。古语有云：酒香不怕巷子深，但在现代社会里面，在职场中，不能仅仅有能力，而是要让别人，让大家都知道你有能力。

自身的实力很强，但是却不为人知，上级在不知道的情况下也就不会把相应的高难度的任务给你去做。这样下去，久而久之，安于现状，只去做能力也就随着自身的悠闲而慢慢的腐化。最后泯然众人矣。所以现在的情况是酒香也怕巷子深。千里马也需要伯乐来赏识。

溜须拍马或者说是讨好上司，也是职场中的一种技能。工作中，我们时常会说到能力，但是能力却不仅仅是工作能力，还包括各种其他的技能，其中就包括了与人交流的能力，获得认同的能力。在职场上，作为职员的目标无非就是获取更高的工资，得到更高的职位。至于什么为了梦想，说出去自己都不信。

奉承是一种能力，一种能让人脱颖而出的能力，试想A和B的工作同样出色，但是A的工作能力稍强于B，但是B是个很擅长于人际沟通的人。在工作能力相差不大的情况下，领导大多会选择B，这就是交流的重要性。如果一名员工只会奉承，能力弱到不行，却仍然能得到上级的重用的话，那就只有两种情况，一是企业人才够多，只需要一个圆滑的人，划水就行。二是上级识人不明，拔苗助长，最后导致企业的危机。

因为溜须拍马屁可以得到升职加薪，可以获得更大的好处，能够获得利益和权利的事情谁都想得到，所以就会有很多人喜欢通过这样的途径达到自己的目的。

面对现在这个繁杂的社会，有很多手握大权的人，就等着有人给他送礼请他吃饭，经常请客送礼的人就会受到重用，就能早一点得到实惠。这就给那些喜欢拍马屁的人创造了机会。为什么有人说，在这个社会里，说你行你就行，不行也行，只要你会溜须拍马屁，你就是最棒的，说你不行，行也不行，虽然你有知识，有能力，如果不会拍马屁，只知道低头干活，你就干吧，干到老还是原地踏步，不管你多有水平，你都是普通人一个。

你身边那些爱你差的远的人都升职加薪了，只有你一个人在埋头苦干，还是那样无怨无悔的干，这就是事实，没有人能改变的事实。

在职场中，上级评价下级的工作，除了实际的工作能力，工作态度之外，还会有相应的印象分，所有人都喜欢被赞美，被歌颂，这无可厚非。

在职场中，工作能力与工作态度相持平的两个人，一个人为人比较木讷，不善言谈，只知道埋头工作，而另一个既有工作能力，同时善于交际，乐于沟通，懂得适时适当的说领导喜欢听的话。这时候如果只有一个晋升的机会，那么肯定会落在这个善于交际的员工身上，在职场规则中，沟通交际能力和工作能力，工作态度同等重要。

但职场中有很多人无法把握好沟通交际的度，其实心里的想法只是在同等的与领导的沟通中，让领导对自己的印象更好一些，想多说一些领导喜欢的话，但如果度没有把握好，就会成为所谓的溜须拍马之人，每个人都不傻，如果刻意的溜须拍马，领导自然而然能够听出来，虽说心里不至于厌恶，但是也无法达到预期的效果。

所有事物的产生都是有供需关系的，既然职场上这样的人多了，那么则说明在这个职场中，领导们都喜欢被下属赞美和歌颂，同时将这种喜欢表现得非常明显，让可能曾经并不是溜须拍马的人加入到了大队伍中。