因国家政策问题 和火电直接签约的 每年大学应届毕业大学生 211或电力院校 属于职工，和下属亿普签约属于认识聘用，但是待遇基本上与职工没什么区别，亿普聘用也分两个层次，亿普科技亿普电力，都比原来雷博聘用待遇要好，亿普电力聘用基本上等同于职工待遇，只是因总公司政策问题，不能转为职工，但是因为每年新近大学生也就是职工也就那么几十个，与所需职工差距非常大，特别是班组里的职工，所以以后能转为正式职工可能性非常大
