急：求助员工遭辞退不走怎么办

2024-11-01 20:31:31

推荐回答（5个）

回答1：

如果该员工确实是违反了公司的规章制度，所以被公司辞退，那公司方面就没有任何的过错
对方不走的原因如果是工资发放不到位，领导可以处理一下，如果继续不离开公司，那么公司可以选择报警，就说扰乱秩序，相信他不走，也没有工资，实在耗不下去。

回答2：

你好！
公司应该补签订劳动合同，到期办理退工手续。
打字不易，采纳哦！

回答3：

按照劳动法的规定，多给他一个月的工资做为经济补偿，辞退他。

回答4：

公司应该补签订劳动合同，到期办理退工手续。

回答5：

小心杀人，正确引导、协商处理。如妨碍生产，可请求公安机关处理。