创业合伙人给员工发工资如何出资？

合伙企业的出资方式如下：
1、普通合伙人的出资
① 合伙人可以用货币、实物、知识产权、土地使用权或者其他财产权利出资，也可以用劳务出资；
② 合伙人以实物、知识产权、土地使用权或者其他财产权利出资，需要评估作价的，可以由全体合伙人协商确定，也可以由全体合伙人委托法定评估机构评估；
③ 合伙人以劳务出资的，其评估办法由全体合伙人协商确定，并在合伙协议中载明；
④ 合伙人应当按照合伙协议约定的出资方式、数额和缴付期限，履行出资义务；
⑤ 以非货币财产出资的，依照法律、行政法规的规定，需要办理财产权转移手续的，应当依法办理。
2、有限合伙人的出资
① 有限合伙人可以用货币、实物、知识产权、土地使用权或者其他财产权利作价出资；
② 有限合伙人不得以劳务出资；
③ 有限合伙人应当按照合伙协议的约定按期足额缴纳出资;未按期足额缴纳的，应当承担补缴义务，并对其他合伙人承担违约责任；
④ 有限合伙企业登记事项中应当载明有限合伙人的姓名或者名称及认缴的出资数额。

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应答时间：2021-11-30，最新业务变化请以平安银行官网公布为准。

楼主，你们刚合伙创业，不要计较什么什么股份出资，你要综合来看，创业千万不要斤斤计较，这么下去你们肯定会出问题，要胸怀大度，不要只看到股份，看到你要出资，看到你的责任产品。
不说别的，别人做公司前期肯定多多少少有投入，隐性投入显性投入楼主算过没呢 不说别的，就说他确定的两种产品，不也是他的功劳吗 他现在找你入伙，肯定是遇到困难了，如果他不缺钱，不缺业务，他自己稳稳的赚钱，哪里会让你入伙跟他分钱，这么明显的道理。
他拉你入伙，无非想让你入销售股，入资金股来解决他目前遇到的困难，你既然入伙，他要求你出资金是合情合理的，你不要看他占60的股份，你40，按股份你出的钱多，你要看项目的前景，你们两个人在整个项目当中的轻重，要看哪个出的力多，即使有的时候他做的工作少，但他股份多，这个都可以理解，你要看他的优点优势，生意当中，不要去计较那么多，做生意要大度，这样你才能走的更远。

人际交往的能力欠缺也是影响人际交往的原因之一。有的人在日常生活中已经体会到，往往想关心别人都不知从何做起；想赞美别人却不知从何开口；想协调人际关系却越协调越复杂；想与人为善却控制不住自己的冲动而语言生硬。人际交往能力是一个人的知识、人品、修养以及各种心理能力的综合，反映了一个人的综合素质，在培养和提高自己的人际交往能力的同时也要注意自己综合素质的培养和提高。 心情是最重要的，只要自己觉得自己是快乐的优秀的就会有人注意你。因为大家努力都是为了自己呢能够快乐，都想和快乐为办。你快乐了，你就是快乐，大家就会喜欢和你一起。当然大家就会注意你，重视你，尊重你。试试吧。相信自己！加油！我支持你！

拿出原始合同文件咨询律师给出双方合法的义务。