单位不开离职证明可向劳动监察部门申诉、控告。《中华人民共和国劳动合同法》第五十条规定： 用人单位应当在解除或者终止劳动洞芦兆合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。第八十九条纳租规定： 用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令改正;给劳哗键动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
不知逗正管以何种原因离职，公司都要给你办理相关离职手续，给你指纤开辞工单.
有辞工单，你就可以办理社保，公积金等相关手续。
公积金能不能敢出来，关键看当地的提取政策，一般外地户口，离职后可以提取公积金，本地户口不可以提取。
如果提取公积金，就是全部公积金。包括单位和个人缴搭悔纳的总和。
如果不开可以去当地劳动部门申诉
劳动者可以向当地的劳动部门进行投诉举报，要求劳动部门进行查辩败处。
《中华人民共和国信指劳动合同法》
滑灶配 第八十九条 用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
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