是的,即使你签订了,以后想维权要求公司缴纳保险的话,公司应该给你补交保险的
另外公司的劳动合同如果有霸王条款,即使你签字了,以后随时可以以公司合同不合法而要求解除合同,公司还应得给予补偿的
你就算签了也是无效的,因为本身自愿放弃社保协议就不具法律效应。签了之后离职时去仲裁好了,该补的都给你补齐。
你好!是不合理的,社保是没有企业必须给员工买的,建议你先和单位协商解决,实在不行就找劳动仲裁机构或当地社保局求助。
确定违法,企业不可以这种协议规避社保的缴纳,但在多地此协议书可规避支付经济补偿金的风险。
1、企业为员工购买社保,是法定义务,具有强制性。
2、企业让员工签订的“自愿放弃社保协议书”无效,可以向劳动监察大队举报。
3、如果企业以向员工提供其他福利为条件换取员工不买社保,该协议也无效,员工应退还该福利。