你的问题不是十分的简单，根据国家劳动法，超过8小时就应该算作加班，平日加班按照平时小时工资的150%，周六周日是200%，国家法定假日是300%。但是要考虑的是你们是否有地方的保护政策，还有你的工作是分配的，那么分配的时候，你们履行的劳动协议上面是怎么协商的！双方都履行什么样的责任！你好好想想，有问题可以再问我
兄弟·我们是同行··这行我是干的鼻子眼里都是。我们工资更是低的可怜！
奖金都是领导做主！常年野外，什么补助都没有，死活都没人问！哎！同病相怜啊！
你们单位给你的太少了吧?我记得我们单位找人钻探的时候一米给了600，在说一个钻用不了几个人，你们头分点，剩到你们手里也应该很多啊，怎么这么少呢？你应该要点补助啊
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