规模经济和规模报酬不是一回事。规模经济一般指规模效应 。规模经济是与体现GDP增长方式的经济规模指数相对而言的、反映经济体经济发展程度的综合效益指数。规模报酬(Returns to scale)是指在其他条件不变的情况下,企业内部各种生产要素按相同比例变化时所带来的产量变化。
规模经济和规模报酬的区别如下:
1、供应商确定方式不同
规模经济是通过发布公告的形式以邀请不特定的供应商来参与投标,能够激励供应商自觉将高科技应用到采购产品中,同时又能转移采购风险。
规模报酬除了发布公告外,还可由采购人、评审专家分别作书面推荐,或者是从省级以上财政部门建立的供应商库中随机抽取,符合下列情形之一的货物或者服务,可以依照本法采用竞争性谈判方式。
2、文件发放日期不同
规模经济的要求是自招标文件开始发出之日起至投标人递交投标文件截止之日止,不得少于20日;
规模报酬的要求是从谈判文件发出之日起至供应商提交首次响应文件截止之日止,不得少于3个工作日;
3、影响因素不同
规模经济是直接影响市场容量大小的重要因素。规模报酬一方面受制于宏观经济状况的影响,另一方面受国家收入分配政策、消费政策的影响,规模报酬直接决定消费者购买力水平。
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应答时间:2021-01-11,最新业务变化请以平安银行官网公布为准。
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不是
规模报酬是生产函数领域的,说的是投入产出关系,当产出的比例大于投入就是规模报酬递增,小于就是规模报酬递减,等于就是报酬不变
规模经济对应的是范围经济,当企业扩展的是时候位于LAC曲线下降的那部分就是规模经济,就是有点店大欺客的意思,我大批量的买肯定比你单独的买价格要低,像沃尔玛就是规模经济
范围经济的讲的是经营范围,就是什么都做的,他将就的是内部资源整合,像联想不仅仅是做电脑的,他还做房地产,实现多元化发展
LZ都是手打的
望采纳
不懂可以交流