北京市最低工资包括餐补和饭补吗

2025-01-07 09:27:37

推荐回答（5个）

回答1：

包括

2012年1月1日起，北京市最低工资每月1260元。
关于调整北京市2012年最低工资标准的通知
京人社劳发﹝2011﹞375号

回答2：

我们公司就不包括饭补和餐补,是单独核算的最低工资

回答3：

肯定达不到，餐补饭补只能是福利，工资与福利是两码事。

回答4：

天津市最低工资标准是指按照每天共做8小时，每周工作40小时计算，你在一个公司工作1个月，实际应支付的工资费用。
不应包括餐补！
这是用人单位应与你签订《劳动合同书》或《临时用工协议》，应给你交纳各类社会保险的前提下，支付的最低工资。
如果你现在的用人单位，没有履行他的义务，你需要准备每月工资单，劳动合同书（如果你有的话），工作证、上岗证之类的你在这个单位的证明，或者是同事的证明。还有一封书面的申诉书。就可以单位所在的劳动局仲裁科，申请仲裁。
我也只是粗略的帮帮忙。
还可以拨打12333（市话）咨询，这是天津劳动和社会保障局24小时咨询热线，都是十分专业的接线员！

回答5：

应该达不到吧。