大学没有参加过社团，学生会，以后找工作会不会相对难些啊

　　对以后找工作有一点影响，但不会很大，这个可以放心。
　　找工作，主要看个人能力。参加学生会、社团也不会说一定是个人能力强，只能说是阅历比较丰富而已。就业影响因素较多，社团工作经历仅突出了个人某方面特点，但绝无消极影响。
　　1、学生委员会、学生会，亦称“学生联合会（student union）”或“学生委员会 （Student Committee）”。在中国大陆，学生会一词一般代指中华全国学生联合会（简称全国学联）在各院校的团体会员机构。《中华全国学生联合会章程》第四章中对“学生会”以及“学生会会员”的描述为“学生会、研究生会是学生自己的群众组织。凡在校的中国学生，不分民族、性别、宗教信仰均可为学生会、研究生会会员”。各大中专院校、高中学生会在本校党源睁组织的领导和团组织的指导帮助下，依照法律、学校规章制度和各自的章程，独立自主地开展工作。
　　2、社团是具有某些共同特征的人相聚而成的互益组织。中国的社团一般具有非盈利和民间化两种基本组织特征。社团与政府组织、非正式组织或自然群体有着明显的区别雹锋岁。
　　社团一般按专业、学科、兴趣组成，有此经历，说明某专业、学科知识水平在—般人之上;作为社会性组织，参加者必进行一些组织工作，说明有—定组织能力;组织中形成一定人际关系，能和谐相处，即锻炼基逗了人际关系协调能力。

1.学生社团工作经历对个人的作用

社团一般按专业、学科、兴趣组成，有此经历，说明某专业、学科知识水平在—般人之上;

作为社会性组织，参加者必进行一些组织工作，说明有—定组织能力;

组织中形成一定人际关系，能和谐相处，即锻炼了人际关系协调能力。

2.对社会评价的影响

现社会对大学生的评价，较突出的有：大学生自认为是天之骄子、人之精英的想法，似乎已落伍，对高等教育已由精英教育转轨为平民教育认识不足，眼高手低，有管理理论镇链而无实际组织能力，人际沟通能力差。

公务员，大型企业，从招收培养角度，会十分看重组织开展活动的水平及人际交往能力。

故有社团工作经历，特别是有组织某项—定规模、一定水平活动的经历，如：组织参加某种比赛获奖，某项调研报告发表，组织某项活动媒体报道等,对影响招收单位对个人的入门印象，肯定有作用。

就业影响因素较多，悄旅搜社团工作经历仅突出了个人某方面特点，但绝无消极影启历响。

影察培响不大，关键看你毕业的学校，面试时的表现，最重要的还是得把自己的实力展现出来让别人看到，当然，当今社会找工作，要败戚唯是仔侍有关系，什么都不在话下了

如果你本身是个比较活泼外向的人的话没参加过社团对以后工作影响不大笑拍的，因为社团活碰辩羡动主要是锻炼交际能力和团队合作能力嘛，内向的人在校多参加社团对以后是有好处的灶猜，不能一概而论吧

你成绩好吗？绩点高的话找工作还是有优势的！至于社团活动和学生会其实算实践经验，你可以写自己打工或行升者专业实习代替学生会和社团活动这一逗带弊块，再说用人山族单位不会来学校调查你到底参加过什么活动，所以在学校的活动拟在写简历的时候可以适当的夸大一些！ （这是我们老师教我们的）