员工在吃饭规定时间迟到和上班睡觉被保安抓到是可以辞退的
一般这要看公司的相关工作条例是怎么规定的。普通大公司会有员工手册，记录相关公司规则，像迟到违法条例怎样处理，从情理上说先是警告罚款啥的，多次就可能被辞退。
应该是不可以的你不能你也不能天天迟到天天睡睡觉是吧被那个上班睡觉被保安抓到
没房子，你们单位的工作条例或者是你们的规章制度，要看你们的规章制度是怎么规定的，如果可以到开除的程度那就应该开除。
