最新的《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》规定:从2010年1月1日开始,社保不得退保,除非参保人死亡、出国定居、到达退休年龄或者养老保险不满15年才可以退保。因此,如果你不符合以上三个条件的话是不能退保的,但是可以在新单位接续。
(1)社保:社会保障是指国家以立法和行政措施确立对遇到疾病,伤残,生育,年老,死亡,失业,灾害或者其他风险的社会成员给予相应的经济、物质和服务的帮助,以保证其基本生活需要的一种社会经济福利制度。
(2)社保的组成结构:社保由五大部分(基本养老保险,基本医疗保险,工伤保险,失业保险,生育保险组成),其中基本养老和基本医疗又分别由人群结构不同而分成了三种,有城镇职工养老,城镇居民养老,新型农村社会养老;医疗保险业分为城镇职工医疗,城镇居民医疗,新型农村合作医疗。
(3)缴费比例
缴费比例,即社会保险费的征缴费率。我国《社会保险法》对社会保险的征缴费率并未作出具体明确的规定。按照我国现行的社会保险相关政策的规定,对不同的社会保险险种,我们实行不同的征缴比例。
自己那一部分是退不了的。
社保缴满15年,到退休年龄可以领取养老金。
但不是说缴满15年就可以退,必须还要等到退休年龄才可以退。
自己缴纳的那部分,只能存放在里面,到其他公司继续交社保,或者是自己买,到时间才能取出来。
社保非因以下情况不得退保退费。达到退休年龄,未满足缴费15年的条件(个人账户储存额全部给付);参保人因故死亡(个人缴费部分及利息);参保人出国定居(个人缴费部分及利息);退休后死亡,个人帐户尚有余额的(个人缴费部分及利息)。
退个人账户人员范围。在职死亡;家住农村的参保人员;退休后死亡人员个人账户养老金没有领完的人员;重复参保的人员。
因为单位为员工参缴社会保险(五险),除养老和医疗个人部分计入员工社会保险账户外,其他的均纳入国家统筹,所以如果辞职了,自己出钱的那部分社保不能退,但是可以转移。转移的形式为:如果在其他公司就职,则转移至新的公司继续缴纳社保。如果将社保转移为个人,则由个人继续缴纳。
转移至个人缴纳社保需办理以下手续:
到当地就业服务中心作失业登记,同时办理《再就业优惠证》享受相关政策优惠待遇;
到医保中心办理医疗保险参保手续;
待业期间所欠缴费用,必须到当地的劳动和社会保障部门所辖的社保中心(就业中心)个人缴费窗缴费,以自谋职业者的名义办理续保手续。
在公司买的社保,如果辞职了,自己交的那部分是不能退的,可以转移。
拓展资料:
一、养老保险有个人账户,身份证号就是帐号,辞职后可以有三种处理方式:
1,停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大;
2,由于个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳,但这样个人负担较重不太合算;
二、如果到外地谋职可以办理保险转移手续,到新的就业地区。不管哪种方法,找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可,不用补交,但就是不能退。
三、医疗保险,也有个人账户,辞职后处理方法基本同养老保险,个人账户里的钱可以在当地继续使用。
四、工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户,辞职后保险自动解除,但失业保险只要缴费满一年,不是个人原因造成的失业,就可以领取。
五、住房公积金,有个人账户,企业和个人缴纳的费用,全部形成个人账户总额,就如同银行的零存整取所有权属个人,辞职后只不过停止了存钱,但账户的钱还是劳动者的,只要符合公积金提取规定,随时可以提取,以后也可以续交,永远不会作废。
自己的不能退,可以转移。
辞职了,将社保转移为个人的,由个人缴纳。
1、失业保险转到街属劳动保障部门,办完就失业证;
2、生育、工伤保险:不能转,自动作废。
3、把档案转到当地人才中心,办理个人人事代理,个人来缴纳养老保险和医疗保险就可以。
养老保险缴费:
个体工商户或其他灵活就业人员在参加养老保险时,将按照在岗职工月平均工资的20%缴纳基本养老保险费。
医疗保险缴费:
按当地上年度月平均工资的4.2%缴纳基本医疗保险费;也可以选择按当地上年度月平均工资的8%缴纳。